3人の幼い子どもを育てながら、 採用コンサルタントとして働ける喜び
3人の子どもを育てながら働く、南 佑希(ミナミ ユキ)さんにお話いただきました。 就職活動の軸となったのは「女性&若手が活躍でき...
3人の子どもを育てながら働く、南 佑希(ミナミ ユキ)さんにお話いただきました。 就職活動の軸となったのは「女性&若手が活躍でき...
最速でマネジャーに昇進した、髙橋 優奈(タカハシ ユウナ)さんにお話いただきました。 期待を超えていきたい。その想いが新人賞獲得...
採用コンサルタントとして働く、大塚 茉梨愛(オオツカ マリア)さんに、入社動機、現在の仕事、目指す未来についてお話いただきました...
ディップは「バイトル」などの人材サービス、「コボット」などのDXサービスの提供を通し、労働市場における課題を解決し、誰もが働く喜びと幸せを感じられる社会の実現を目指しています。今回はDX事業本部プロダクト開発部データストラテジー課で働く豊田 晋也(トヨタ シンヤ)さんに、ディップへ転職した理由や今後ディップでやっていきたいことについて伺いました。
ディップは「バイトル」などの人材サービス、「コボット」などのDXサービスの提供を通し、労働市場における課題を解決し、誰もが働く喜びと幸せを感じられる社会の実現を目指しています。今回はテクニカルソリューション課のプロダクトユニットリーダーとして活躍する佐藤 克洋(サトウ カツヒロ)さんに、なぜディップへの転職を決めたのか、ディップで働く魅力は何かなどを聞いてみました。
ディップは「バイトル」などの人材サービス、「コボット」などのDXサービスの提供を通し、労働市場における課題を解決し、誰もが働く喜びと幸せを感じられる社会の実現を目指しています。今回は、DX事業本部 商品企画統括部 商品企画でプロダクトマネージャーとして活躍する德元 和樹(トクモト カズキ)さんに、仕事のやりがいや今後ディップでやっていきたいことなどを伺いました。
「チームセリング」「データ活用」「求人メディアの枠を超えた課題解決:3.0」など年々進化を続けるディップの広告制作部は、今後何を目指し、どのような取り組みを行っていくのか。部長の佐々木に話を聞いた。
良い人材を採用するために、営業職を経て新卒採用チームから移動し、組織開発チームの設立に貢献した上野さん。今まで、理念の浸透をミッションとして掲げながらも、女性活躍推進のプロジェクトや社内の機関紙を制作するなど事業価値を考える事に主力をおいてきた彼女が、フィロソフィーをどのように捉えるのか。またそれをいかに醸成していくのか。この二点を中心にディップの取り組みを特別にご紹介いたします。
御木は今年で入社4年目、データサイエンティストとして活躍しています。入社当初はデータを担当するメンバーも少なく、周りに助けられつつ仕事を開拓してきたというバイタリティーあふれる彼ですが、表向きは飄々とした雰囲気ながらも企画やプロジェクトのコアを見定め、PM業務も行うリーダーでもあります。 今回はData Brain課の業務内容や、御木の仕事について深堀していきましょう!
マーケティング職で働く、小澤 由帆(オザワ ユウホ)さんに、入社動機、現在の仕事、目指す未来についてお話いただきました。 「人生...