何者でもなかった私。1年目で2つの賞を掴み取ったシンデレラストーリー
新卒1年目で4度の異動、理想とのギャップに揺れながらも“今できること”に向き合い続けた彼女がつかんだ4QMVPと通期新人賞。コツコツの力で道を切り拓いた、等身大のキャリア逆転ストーリー。
新卒1年目で4度の異動、理想とのギャップに揺れながらも“今できること”に向き合い続けた彼女がつかんだ4QMVPと通期新人賞。コツコツの力で道を切り拓いた、等身大のキャリア逆転ストーリー。
プロダクト企画職として2024年4月に新卒で入社した大西貴也さん。大学院での宇宙学専攻を経て、1年目からバイトルNEXTアプリのプロダクトオーナーに。数ある選択肢の中でディップの企画職を選んだ理由や、大西さんのユニークな視点と情熱がプロダクト開発にどのように活かされているのか、新卒1年目が深掘りします。
これから面接へ進む方、就活に迷いのある方へ。就活の面接を控えていると、「どんな質問がくるんだろう」「準備はこれで大丈夫かな」と不...
新卒でディップに入社し、営業職から企画職へ転身。現在は「はたらこねっと部」の部長としてメディアの成長を牽引している磯村さんに、こ...
看護師向け求人サービスから新サービス『スポットバイトル』まで、幅広いキャリアを経験。4回の異動を通じて、どのように成長を遂げ、今のポジションに辿り着いたのか?その経験と学びを具体的にお伝えします。
ディップのデザインセンター コーポレートデザイン課は、新卒採用資料からUI/UX、キャラクターデザインまで社内デザインニーズ全般を担う組織です。デザイン思考で事業課題解決に貢献し、企業価値向上を目指します。伏見さんのインタビューで、役割やビジョンが分かります。
Googleマップにおいて、店舗や企業の検索結果が上位に表示されるための施策を行うMEO(Map Engine Optimization)事業に取り組み、AI・DX事業部で課長を務める黒木優(クロキ ユウ)さん。営業に対する独自の考えを持ち、常に新たなチャレンジを選択するのにはどんな背景があるのでしょうか。黒木さんのこれまでの考えや、就活生へのメッセージを伺いました。
生成AIを活用して年間50万時間の工数削減を目指す『dip AI Force』プロジェクト。その目標を実現するための一つのツール...
こんにちは、ディップ株式会社でデータサイエンティストを務めている呉(ゴ)です。1月に開催された計量・数理政治学会(JSQPS)2...
新規事業『スポットバイトル』のテックリードとして働くエンジニアの小森谷さん。前職で自分自身も労働者として様々な課題に直面する中で...