• 新卒採用

新卒採用の記事一覧

ディップ株式会社の「新卒採用」に関するインタビュー記事の一覧です。
採用コンサルタント、DXコンサルタント、エンジニア、メディアプロデュース、広告制作、人事など、幅広い職種の記事を掲載しています。

夢の実現に向けた努力が、また新たな夢を連れてくる。営業部長が説く、成...

AIエージェント開発にさらなる加速！ディップ技術研究所にコンサルファー...
人事・総務

「その人らしさはストーリーに表れる」新卒採用選考において大切にしてほしいこと

ディップでは、新卒から社員一人ひとりの強みを活かす「職種別採用」を行なっています。今回は、自身も「人事」というポジションで新卒入社し、現在は7職種（「メディアプロデュース」「マーケティング」「広告制作」「経営企画」「事業企画」「経理」「法務」）の採用担当者として新卒採用に携わる田中雄登さんにお話を伺いました。採用担当が語るディップの採用の特徴や選考で意識するポイントとは？
メディアプロデュース（サイト企画・編集）

UXディレクター職最終選考官が語る、新卒に求めるものと未来への展望

今回は執行役員 商品開発本部長であり、UXディレクター職の最終面接官も務める進藤圭（シントウ ケイ）さんにお話を伺いました。ディップのUXディレクター職の社員が働く組織のひとつであるメディアプロデュース統括部（以下、MP）はどんな組織なのか、そしてどんな人と働きたいと思っているのか、詳しくお話いただきました。